Hechos clave:
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Un programador experimentado en la construcción de sistemas de criptomonedas gana en promedio $176K.
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Los trabajos relacionados a blockchain se encuentran entre los mejor pagados del sector tecnológico.
El precio de bitcoin cayó significativamente durante el segundo semestre del 2018. Sin embargo, durante esos meses los programadores de sistemas descentralizados de criptomonedas, conocidos como blockchain, incrementaron sus ingresos promedios en más de US$ 14.000.
Según una encuesta realizada por la firma consultora Janco Associates, el promedio de ingreso anual de un programador de soluciones afines a Bitcoin es de US$ 132.000 dólares estadounidenses. Dicha cifra refleja un crecimiento en los ingresos promedio del primer semestre del 2018, que se ubicó en US$119.000.
Estos US$ 132.000 significan un promedio mensual de US$ 11.000 para un programador de sistemas descentralizados. El monto del salario anual de aquellos desarrolladores experimentados alcanza los US$ 176.000, según el reporte reseñado por la revista de tecnología ComputerWorld.
Sin embargo, según el presidente ejecutivo de Janco, Victor Janulaitis, “los sueltos aumentan en todos los niveles para todos los roles de blockchain” que la firma consultora encuestó. Janco Associates es una compañía especializada en establecer el ranking de salarios entre los diferentes sectores tecnológicos, por lo que su estudio asevera que los programadores de sistemas de criptomonedas se encuentran entre los mejores pagados de la industria informática.
Janulaitis advierte que la naturaleza de los aumentos es “defensiva”. Desde 2017 se ha visto un incremento en los trabajos disponibles para el sector tecnológico de las criptomonedas, por lo tanto el CEO de Janco asevera que los Directores de Tecnología (CTO) de las empresas “no quieren perder el talento que tienen”. Como resultado, explica, “han aumentado la compensación por estos puestos”.
A pesar de los esfuerzos, las entrevistas que sostuvo Janulaitis con diferentes Directores de Tecnología de la industria tecnológica en diciembre de 2018 reflejan, al igual que el informe, que las tasas de deserción laboral son las más altas en los últimos años.
Cambios en el ecosistema
La deserción laboral no está vinculada ,necesariamente, con el abandono del desarrollo de sistemas de criptomonedas. Un estudio de la consultora McKinsey, titulado Blockchain’s Occam Problem, explica que las empresas están reenfocando sus estrategias comerciales a la hora de implementar blockchain, buscando mayor beneficio a su inversión y abandonando la creencia de que blockchain es la cura para todos los males.
El incremento laboral y el reenfoque responden al crecimiento entre los desarrolladores a nivel educativo. De hecho, un estudio de Coinbase determinó que 21 de las 50 principales universidades a nivel mundial ofrecen al menos un curso académico relacionado con criptoactivos, siendo Estados Unidos el país con la mayor cantidad de cursos.
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